Black Friday este una dintre perioadele in care multe companii trebuie sa faca fata unor volume mai mari de lucru si sa-sii adapteze echipele. Pentru candidati, poate insemna acces la oportunitati care nu sunt disponibile in aceeasi forma pe tot parcursul anului. Totusi, sa-ti gasesti job in aceasta perioada nu inseamna doar sa aplici la […]
Simti ca e momentul sa-ti schimbi jobul. Poate iti doresti un salariu mai bun, un mediu de lucru diferit, mai multa flexibilitate sau noi oportunitati de dezvoltare. Stii ca ar trebui sa faci urmatorul pas in cariera, insa locul de munca actual iti ocupa cea mai mare parte a timpului. Ai sedinte, responsabilitati si deadline-uri
Ai gasit un anunt de job care ti se potriveste. Experienta si abilitatile tale corespund cerintelor, asa ca te hotarasti sa faci primul pas si sa contactezi direct recrutorul pentru a afla mai multe detalii. Insa, inainte de orice alt detaliu, ai o intrebare in minte: „Cat e salariul?”. Vrei sa stii de la inceput
Piata muncii din Romania incepe sa arate diferit nu doar prin prisma nevoilor angajatorilor, ci si prin modul in care oamenii se raporteaza la munca. Pentru unii candidati, schimbarea profesionala nu mai inseamna neaparat renuntarea la locul de munca actual si inceperea unei noi cariere. Poate insemna un venit suplimentar, un al doilea job, o
De ce raman companiile blocate intre nevoia de oameni si decizia de a angaja? Cum pot raspunde mai rapid la schimbarile din business fara sa isi asume riscuri inutile si ce rol poate avea flexibilitatea fortei de munca in aceasta ecuatie? Stefan Radu, HR Business Development Manager Smartemp, vorbeste in acest interviu despre prudenta companiilor
Ai nevoie de un salariu mai mare. Poate ai rate, cheltuieli care au crescut sau pur si simplu simti ca venitul actual nu mai este suficient. Este perfect legitim ca situatia financiara sa fie unul dintre motivele pentru care cauti un nou job. Presiunea financiara influenteaza tot mai mult felul in care oamenii isi privesc
Daca maine ai avea interviul pentru jobul pe care ti-l doresti, ce ar observa recrutorul despre tine inainte sa vorbesti despre experienta ta? Ar observa un CV actualizat si coerent, o adresa de e-mail profesionala si o abordare bazata pe respect de la prima discutie? Sau poate ca, desi iti doresti foarte mult acel job,
Ai nevoie de 30 de oameni, dar nu stii daca vei avea nevoie de ei si peste sase luni? Ai castigat un proiect, ai un varf de comenzi sau trebuie sa acoperi rapid absenta unor colegi. In acelasi timp, bugetul de HR este atent urmarit, iar o noua angajare permanenta vine cu un angajament pe
Tot mai multe anunturi de angajare vorbesc despre inteligenta artificiala, automatizare si competente digitale. Poate chiar te intrebi daca jobul pe care il faci astazi va mai exista peste doi, trei sau cinci ani.Iar daca esti in cautarea unor joburi temporare, intrebarea poate fi si mai apasatoare: „Merita sa investesc timp si bani ca sa
Joburile temporare care nu vor fi inlocuite de AI. Afla cum te pregatesti pentru ele Read More »
Inainte de urmatoarea sedinta de planificare pentru ultimul trimestru, opreste-te cateva secunde si pune-ti o intrebare mai putin comoda decat „de cati oameni mai avem nevoie?”: echipa pe care o am deja mai poate duce inca un sprint de Black Friday ori de sarbatori sau il duce doar pentru ca nu are de ales? Raspunsul