Pastele inseamna pentru unii dintre noi relaxare si o vacanta mult asteptata, iar pentru altii poate insemna si o oportunitate profesionala. In aceasta perioada, angajatorii din retail , industria alimentara, turism, HoReCa, servicii, Arts & Entertainment au joburi temporare sau permanente in echipele lor si se grabesc sa recruteze pentru a face fata volumului de […]
Intr-o perioada marcata schimbari tehnologice rapide si de incertitudini economice, te intrebi probabil care va fi viitorul locurilor de munca. In contextul in care inteligenta artificiala (AI) devine o forta tot mai influenta in lumea muncii, intrebarea care persista este: cum vor evolua joburile in aceasta era digitala? Cum ar trebui sa te pregatesti ca
The Impact of Artificial Intelligence on Jobs: How to Manage Change as an Employer Read More »
Un job temporar poate fi o oportunitate excelenta pentru a acumula experienta, a-ti dezvolta abilitatile si a-ti crea noi conexiuni profesionale. Cu toate acestea, avand in vedere ca durata contractului este limitata, gestionarea eficienta a timpului devine esentiala. O organizare buna te poate ajuta sa iti indeplinesti sarcinile cu succes, sa te adaptezi rapid si
Essential Strategies for Efficiently Managing Your Time in a Temporary Job Read More »
Negocierea salariului net este un pas esential in orice proces de angajare, iar acest lucru este valabil si pentru joburile temporare. Chiar daca aceste pozitii sunt pe o perioada determinata, asta nu inseamna ca nu ai dreptul la un salariu corect, corelat cu experienta ta si cu cerintele postului. Potrivit unui raport realizat de Robert
How to get a fair net salary for a temporary job Read More »
Generatia Z schimba regulile jocului pe piata muncii, iar studiile recente arata ca tot mai multi tineri din aceasta categorie prefera freelancingul in locul locurilor de munca traditionale. Potrivit unui raport realizat de The Upwork Research Institute, peste 52% dintre profesionistii Gen Z din SUA aleg sa lucreze ca freelanceri, comparativ cu 44% dintre Millennials,
Ca angajator, esti mereu in cautarea solutiilor care sa aduca flexibilitate si eficienta in gestionarea resurselor umane. Poate te-ai gandit la angajarea temporara, dar ai ezitat din cauza unor mituri pe care le-ai auzit. Este momentul sa clarificam cele mai frecvente conceptii gresite despre acest model de angajare. Mituri despre angajarea temporara Mitul 1:
10 Myths About Temporary Employment and the Reality Behind Them Read More »
Un studiu Deloitte a constatat ca 73% dintre angajatii care ia parte la munca de echipa raporteaza o performanta imbunatatita, in timp ce 60% spun ca aceasta le stimuleaza inovatia. Lucrul in echipa este esential pentru succesul oricarei organizatii, insa poate fi afectat de o serie de factori care duc la scaderea productivitatii, a motivatiei
10 things that affect teamwork and how to avoid them Read More »
Cauti un loc de munca care sa-ti ofere un venit substantial intr-un timp scurt? Daca nu vrei sa-ti iei o responsabilitate contractuala pe termen nelimitat, atunci poti alege locuri de munca sezoniere. Aceste tipuri de joburi iti ofera flexibilitate si iti pot aduce si o suma considerabila de bani, fara a fi necesar sa te
Top Highest-Paying Seasonal Jobs: How You Can Earn a Substantial Income in a Short Time Read More »
Iti cauti job temporar in aceasta perioada si iti doresti un proces simplu de recrutare? Este normal sa percepi experienta ca fiind diferita fata de procesul de recrutare pentru un job permanent. Te astepti la mai multa flexibilitate si la mai putine formalitati decat in cazul in care ai fi optat pentru un job permanent.
Te confrunti cu dificultati in a atrage si retine muncitori blue collar in 2025? Merita sa-ti extinzi viziunea asupra a ceea ce se intampla pe piata muncii pentru a intelege situatia. Muncitorii din sectorul industrial au mai multa putere de alegere ca oricand. Conform unui raport al Employ Bridge, ce a chestionat 19.000 de muncitori
How to Motivate Blue-Collar Workers in 2025? Discover Their Expectations! Read More »